به گزارش پایگاه خبری قزوین پرس، نخستین نشست هماندیشی اصلاح نظام اداری با حضور علی رحمانی، رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان قزوین، رئیس دانشگاه پیامنور استان و جمعی از اعضای هیئتعلمی این دانشگاه برگزار شد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان قزوین در این نشست، رضایتمندی مردم را مهمترین هدف اصلاح نظام اداری دانست و اظهار کرد: برنامههای ابلاغی سازمان برنامه و بودجه کشور و سازمان اداری و استخدامی در شش محور اساسی از جمله ارتقای کیفیت نظام اداری، افزایش بهرهوری، سلامت اداری و بهبود ارائه خدمات عمومی تدوین شده و اجرای آنها در دستور کار استان قرار دارد.
رحمانی با اشاره به اجرای طرح «مانا» در استان افزود: هدف از اجرای این طرح، عملیاتی کردن سیاستهای اصلاح نظام اداری با مشارکت مستقیم دستگاههای اجرایی و بهرهگیری از ظرفیت مراکز علمی و دانشگاهی است.
وی با تأکید بر ضرورت فاصله گرفتن از مباحث صرفاً نظری تصریح کرد: یکی از مهمترین چالشهای نظام اداری، تعدد قوانین استخدامی، پیچیدگی مقررات و نبود هماهنگی لازم میان دستگاههای اجرایی است که باید با ارائه راهکارهای کاربردی و عملی برطرف شود.
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان خاطرنشان کرد: در این همکاری مشترک تلاش میشود به جای پرداختن به مباحث تئوریک، راهکارهای اجرایی و قابل اجرا برای رفع مشکلات موجود ارائه شود تا نتایج آن به بهبود عملکرد دستگاههای اجرایی و افزایش رضایت مردم منجر شود.
وی همچنین بر ضرورت انجام عارضهیابی دقیق پیش از اجرای برنامههای اصلاحی تأکید کرد و گفت: موفقیت طرحهای اصلاح نظام اداری در گرو شناسایی صحیح مشکلات و ارائه راهحلهای عملیاتی است تا از تکرار تجربه طرحهای ناکام گذشته جلوگیری شود.
در پایان این نشست، تفاهمنامه همکاری میان سازمان مدیریت و برنامهریزی استان قزوین و دانشگاه پیامنور استان با هدف استفاده از ظرفیتهای علمی و پژوهشی دانشگاه در اجرای برنامههای اصلاح نظام اداری به امضای طرفین رسید.
منبع خبری : روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامهریزی استان قزوین